“혁신경영시스템의 목적은 조직이 체계적이고 반복적으로 혁신할 수 있는 능력을 극대화하는 것입니다. 효과적이고 효율적인 혁신을 위해 국제표준에 따라 혁신전략, 문화, 리더십, 프로세스 등을 관리할 수 있는 시스템을 갖추는 게 중요합니다.”
 
 매그너스 칼슨 스웨덴 국립표준청 혁신경영부문 의장은 기업들이 혁신을 목표로 하면서도 혁신이 무엇인지, 혁신을 어떻게 추진해야 하는지를 모르는 경우가 많다면서 이같이 말했다.
 
 칼슨 의장은 20년간 혁신경영 분야에서 연구 및 실무 경험을 쌓은 전문가다. 스웨덴 왕립공과대학(KTH) 겸임교수다. 에릭슨 신규 사업 개발 및 혁신담당 임원을 역임했다.